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2021年德州慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進41人公告
http://www.findaunicornwoman.com       2021-08-20      來源:慶云縣衛生健康局
【字體: 】              

2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進公告

 

為深入實施人才強縣戰略,加強年輕干部人才儲備,持續優化人才隊伍結構,經縣委、縣政府研究決定,引進41名優秀青年人才到慶云縣衛生健康系統工作(具體崗位見附件1)?,F將有關事項公告如下:

一、引進范圍

(一)國內普通高等院校碩士、博士研究生,承擔國家碩士、博士研究生教育任務的科研機構的畢業生;

(二)經教育部學歷學位認證的國(境)外高校碩士、博士研究生;其中博士研究生依據《德州市事業單位高層次急需緊缺人才特聘辦法》(德人社發〔2018〕48號),通過雙向選擇,直接列為考察人選,不占本次引進計劃。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

(三)具有引進崗位要求的專業、學歷學位及其他資格條件;

(四)碩士研究生年齡應在35周歲以下(1985年8月23日以后出生);博士研究生年齡應在40周歲以下(1980年8月23日以后出生);

(五)2019年、2020年、2021年未落實過工作單位的高校畢業生;

(六)具備崗位要求的其他資格條件。

報名人員學歷證書所載專業應當與所報崗位專業要求相一致。招聘崗位要求的所有資格、資質,應聘人員均須于2021年8月23日前取得。其中留學人員報名的,采取“承諾+容缺”方式,可于體檢前提供教育部門學歷學位認證材料;報考者在規定時間內未取得相應資格的,取消引進資格。

香港和澳門居民中的中國公民可報考符合條件的崗位。

2019年、2020年、2021年未落實過工作單位的高校畢業生,是指國家統一招生的2019年、2020年、2021年普通高校畢業生未落實過工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

具有下列情形之一的,不得報考:

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

2.在各級公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等

嚴重違反紀律行為的人員;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

4.在讀的全日制非應屆畢業生(也不能以已取得的學歷學

位報考)、現役軍人;

5.在校期間受過處分的人員;

6.有學術造假不良行為的人員;

7.法律法規規定不得引進的其他情形的人員。

三、引進程序

(一)報名

報名時間:2021年8月23日9:00至8月27日16:00

本次人才引進實行網上報名,報名人員可登錄慶云縣政府門戶網站(www.qingyun.gov.cn),下載公告附件《2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進報名登記表》《報名人員誠信承諾書》(見附件2、3),按要求如實填寫,并將相關材料掃描件,報送至電子郵箱qywjjdqb@dz.shandong.cn,報名郵件統一命名為“姓名+報考崗位”。

報名人員提交相關材料掃描件包括:

1.《2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進報名登記表》、《報名人員誠信承諾書》;

2.居民二代有效身份證、電子版近期1寸彩色免冠照片;

3.國家承認的學歷學位證書;

4.在國(境)外獲得學歷學位的,提交國家教育部門的學歷學位認證材料;尚未認證的,提交于規定時間內能夠取得教育部學歷學位認證材料的承諾書;對虛假承諾、認證不符的,取消相應資格,并按有關規定追究法律責任;

5.香港和澳門居民中的中國公民,還需提供《港澳居民來往內地通行證》。

(二)資格審查

1.審查時間:2021年8月23日11:00-8月27日18:00

引進單位或其主管部門指定專人負責資格初審工作,及時查看報名情況,認真進行資格審查。對具備報名資格并符合報名條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺少內容,并退回報名人員進行補充。

資格審查部門根據報名人員提供的資料、填報的信息等確認是否符合報名條件,同時按照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定審查報名人員的任職回避情況。

2.結果查詢

報名人員提交報名信息后及時查詢資格審查結果。通過資格審查的人員名單在慶云縣政府門戶網站進行公告。

資格審查貫穿全過程,對出現不符合報名資格或弄虛作假等各種違規問題的,不論哪個階段、哪個環節,一經查實,取消引進資格。

此次人才引進不設開考比例,對最終報名人數達不到計劃數的計劃,經研究同意,可以根據其他崗位的報名情況進行適當調整,未調整的計劃進行核減。

(三)組織考試

1.考試通過面試的方式確定人選,采取百分制計分,設定最低合格分數線。

2.面試時間、地點及要求另行通知。

(四)考察體檢

在最低合格分數線以上,根據考試成績由高分到低分按引進計劃等額確定考察人選,對考試成績相同者,增加專業測試確定最終排名。

引進單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負責考察工作??疾炜筛鶕徫粭l件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治素質、道德品質、業務能力和工作實績等,并對報名資格、提交的相關信息材料是否真實準確等進行全面審查。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理手續??疾旃ぷ餍〗M要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出考察意見。

考察合格人員參加統一體檢。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。在體檢過程中有意隱瞞影響引進的疾病或者病史的,不予引進;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,取消資格。引進單位或體檢人員對體檢結果有疑問的,應在接到體檢結論通知之日起7日內提出,費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢醫院級別不低于原體檢醫院,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。未經縣衛生健康局同意,不按規定的時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄、體檢不合格造成的空缺,經研究決定后,從達到考試合格分數線的人員中依次等額遞補。

(五)辦理手續

體檢合格的確定為擬引進人選。其中報考合并類崗位的人員,通過考察、體檢后,根據考試總成績,由高分到低分依次公開選擇該崗位規定的具體單位,高分先選過程中因棄權出現的崗位上的人員空缺,則根據考試總成績依次遞補。

擬引進人員在慶云縣政府門戶網站公示,公示期為7個工作日。公示期間、公示結束后,因舉報經查實不合格或自愿放棄的不予聘用,所造成的空缺不予遞補。經公示無異議后,辦理聘用手續。

(六)相關待遇

引進人員最低服務年限為5年(含試用期1年),列入備案制管理,享受事業單位工資福利待遇及《關于實施“人才興德”行動建設新時代區域性人才聚集高地的若干措施》(德發〔2020〕13號)規定的相關待遇。

縣人民醫院優惠政策:

1.博士研究生學歷證、學位證二證齊全,獎勵10萬元;

2.碩士研究生學歷證、學位證、規培證、執業醫師證四證齊全獎勵8萬元;

3.碩士研究生學歷證、學位證、執業醫師證三證齊全獎勵6萬元;

4.碩士研究生學歷證、學位證二證齊全獎勵4萬元。

縣中醫院優惠政策:

1.博士研究生學歷和博士研究生學位,獎勵10萬元,提供職工宿舍或申請人才公寓,每月給予一定餐費補助;

2.碩士研究生學歷、碩士研究生學位、規培證、執業醫師證四證齊全,獎勵8萬元,每月給予一定餐費補助;

3.碩士研究生學歷、碩士研究生學位、執業醫師證三證齊全,獎勵6萬元;

4.碩士研究生學歷、碩士研究生學位兩證齊全,獎勵4萬元。

縣婦幼保健院優惠政策:

1.一次性給予安家費8萬元;

2.優先聘任為科主任或學科帶頭人。

四、其他

(一)優秀青年人才引進公告、有關通知等需要公開的信息將在慶云縣政府門戶網站公布,請考生隨時關注相關信息,報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試的,責任自負。

(二)此次人才引進不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

(三)在人才引進組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整。

咨詢電話:0534-3778880

附件:

1.2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進計劃表.xls

2.2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進報名登記表.docx

3.2021年慶云縣衛生健康系統優秀青年人才引進報考人員誠信承諾書.doc

慶云縣衛生健康局

2021年8月19日



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